开拓者休赛期薪资总和为9362万，低于工资帽将近3000万。
如果选择放弃布莱德索和哈特的无保障合同，那空间将会进一步扩大至6000万左右，能给予波特兰足够的底气，给任何处于自由身的球员开出全额顶薪，比如拉文。
薪资空间的灵活性，手握第7顺位选秀权，还有送走CJ和鲍威尔后，所创造出的2100万交易特例，这些优势，可以让开拓者管理层在休赛期大干一场，从而加速重建。
至于该如何运作，这个有趣的话题，值得讨论。
二月份的时候，开拓者任命了新的总经理，那位总经理上任后第一件事，就是大刀阔斧的革旧迎新，先卖CJ拆双枪，随后再清理鲍威尔，考文顿等主力，目的是重组阵容。
更准确点来说，应该是围绕利拉德进行重建。
开拓者本可以拥有更多筹码，但计划赶不上变化。
鹈鹕以黑马姿态进入季后赛，让他们在关于CJ的交易中，错失了2022年首轮选秀权，只能通过哈特表现不错，以及达到了清理薪资空间的想法，从而进行自我安慰。
和火箭重建的方式不同，留住了利拉德，这是开拓者有机会迅速返回季后赛的底牌。
最合乎逻辑的操作，是波特兰通过薪金优势顶薪报价拉文，说服他之后组成新的双枪，虽说拉文不见得比CJ强，但他是今夏自由市场上为数不多的大鱼，有总比没有好。
或者是针对球队短板，将七号签和部分年轻球员打包，继续向格兰特展开追逐。
活塞选中CC后，已明确表示格兰特不再是非卖品。七号签对他们这种重建队来说，是值得点头同意交易的筹码，毕竟活塞留着也没啥用，相当于在变相压缩铁甲贝，巴格利的上场时间。
也可以选择一条难度最高的路，那就是开拓者继续缴税。保留哈特，提前续约西蒙斯，利特尔和努尔基奇，在以利拉德，西蒙斯，哈特，努尔基奇，利特尔为主力阵容的情况下，尽最大可能同时签下拉文和格兰特，这七名球员如果可以在一起打球，也许不是冠军级别的阵容，但竞争力至少比前几年要超出许多。
操作是有可能实现的，在顶薪续约拉文这件事上。公牛内部存在分歧，有人想给，有人认为不值，当拉文觉得自己不被尊重的时候，自由市场上人人都有机会得到他，完全自由球员，没有条条框框限制，想去哪儿就去哪儿，气不打一处来，降个几百万薪加盟勇士都行。
只要把钱用对地方，能签点尺寸合格的边路，或是防守质量过得去的球员，利拉德复出后的开拓者，仍然是西部不容小视的一股割据力量。
波特兰长时间试图得到格兰特，说明管理层脑回路是正常的，知道什么风格的球员适合球队，也知道哪些球员来了没用，否则流言传得沸沸扬扬时，他们早用CJ报价西帝了。
格兰特明年一定会离开活塞，为什么说一定呢，因为他合同只剩最后一年，再不卖就只能眼睁睁看着他成为自由球员，最后走的时候活塞连口汤都喝不着，这种赔本的买卖，很少有人干。
只要不当老大，格兰特在辅助位上还是挺优质的，尤其适合小开这种火力大队。
作为曾经的奥运会队友，利经理该上线了。
